im Erzbistum Hamburg
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Die außerordentliche Mitgliederversammlung der DiAG-MAV hat am 7. Februar 2018 ein Positions- und Forderungspapier der MAVen zum Umgang mit DienstnehmerInnen im wirtschaftlichen Konsolidierungsprozess des Erzbistums Hamburg und seinen Einrichtungen beraten und verabschiedet.
Auf der Grundlage des Grundgesetzes geht die katholische Kirche sowohl im Arbeitsrecht als auch in der Betriebsverfassung einen eigenen, den sogenannten "Dritten Weg". Gleichzeitig berichten MAVen immer wieder, dass bestimmte Regeln der MAVO bzw. der AVR/DVO nicht umgesetzt werden.
Ziel dieser Störmeldung ist es, solche Verstöße zu sammeln, damit sich die DiAG-MAV so einen Überblick verschaffen kann. Gleichzeitig wird der Vorstand der DiAG-MAV, dort wo es möglich ist und es angebracht erscheint, z. B. in Gesprächen mit dem Generalvikar oder dem Erzbischof bzw. im Kontakt mit den Arbeitnehmervertretern in der Arbeitsrechtlichen Kommission oder der KODA, sich dafür einsetzen, dass zukünftig Verstöße unterbleiben. Soweit der Vorstand der DiAG-MAV in Gesprächen Verstöße nicht allgemein beschreiben kann, sondern Einzelheiten nennen möchte, wird er sich vorher die Freigabe durch den Meldenden geben lassen.
Es ist auch möglich, dass Verstöße gegen AVR, DVO oder Grundordnung von einzelnen MitarbeiterInnen angezeigt werden.
Das nächste Treffen des Sachausschusses "Pastoraler Raum" findet am 15. März 2021 voraussichtlich als Videokonferenz statt.
Die nächsten Treffen des Sachausschusses "AK Tarif" finden am 05.03.2021 als Videokonferenz in der Zeit von 08:30 Uhr bis 12:00 Uhr statt.
Das nächste Treffen des Sachuasschusses "Schule" findet am 25.02.2021 in der Zeit von 16:00 - 18:00 Uhr als Videokonferenz statt.